Er du usikker på hvordan du skal trygge ansatte og ledere i en av arbeidslivets mest krevende prosesser?
Hva bør du gjøre aller først når beslutningen er tatt?
Vi har svarene, slik at du minimerer risikoen for å gjøre feil.
Når du profesjonaliserer en nedbemanningsprosess, skaper det tillit til arbeidsgiver og trygghet for arbeidstaker.
Vi har erfarne HR-rådgivere og jurister innen arbeidsrett og er den ekstra hjelpen og sparringpartneren som sikrer at virksomheten kommer ut av en slik prosess på best mulig måte.
Les også:
Kontakt oss i dag – vi er klare til å hjelpe deg!
+47 51 77 08 00
tilgjengelig fra 08-16
Felt merket med * må fylles ut.
Vi kontakter deg per e-post innen en virkedag.
