Personalhåndboken skal være med og sikre en god personalpolitikk. Den skal bidra til å sikre at medarbeiderne blir behandlet likt.
Tydelige rutiner gir tyggere ledere i sine daglige oppgaver. Lederhåndboken tydeliggjør lederens ansvar, roller og fullmakter.
Ved å kombinere fagkompetanse og beste praksis hjelper rådgivere i Compendia deg med å forbedre HR-arbeidet.
HR-Henry er alltid på jobb og sørger for at alle ansatte får raskt svar. På den måten kan han frigjøre mye tid for HR-avdelingen.
