Lettere å kombinere utdanning og dagpenger
En forskriftsendring gjør det nå lettere å ta utdanning eller delta på et opplæringstiltak, samtidig som man mottar dagpenger. Men kravet om å være aktiv arbeidssøker gjelder fortsatt.
Kategori: Permittering
Permitterte får dagpenger i påsken
Normalt får ikke permitterte dagpenger fra og med palmesøndag til og med 2. påskedag. Nå er dagpengeforskriften endret, slik at dagpengene blir utbetalt som vanlig også i påsken. Det betyr at arbeidsgiver ikke trenger å søke om dispensasjon før påske.
Aktuelt korona-spørsmål – Kan statlige arbeidsgivere permittere ansatte på grunn av Covid-19?
Nei, statlige arbeidsgivere kan ikke permittere ansatte etter dagens regelverk. Statlige virksomheter forventes å opprettholde aktiviteten også i vanskelige perioder.
Kan arbeidsgiver varsle permittering med bare to dagers frist?
Vanligvis skal permittering varsles med en frist på 14 dager, men det finnes unntak. I forbindelse med koronakrisen får mange arbeidstakere bare 2 dagers varsel.
Slik er reglene om permitteringslønn og dagpenger under koronapandemien
Fram til 1. september har arbeidsgiver lønnsplikt de 2 første dagene av permitteringen. Blir permitteringen iverksatt 1. september 2020 eller senere, får arbeidsgiver lønnsplikt i 10 dager. Da opphører den midlertidige ordningen som ble innført på grunn av koronapandemien.
Permitteringslønn skal ikke begrenses til 6 G
Arbeidstaker mente han hadde krav på full lønn de første dagene han var permittert, men arbeidsgiver begrenset lønnen til 6 ganger folketrygdens grunnbeløp. Høyesterett ga arbeidstaker medhold.
Hvem skal vi permittere?
Permittering kan være et alternativ til oppsigelser i en midlertidig vanskelig tid. Men å velge ut hvilke arbeidstakere som skal miste lønn og arbeidsoppgaver for en periode kan være en vanskelig avgjørelse.